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2022-06-15 15:38:09 来源：安徽招聘网
安徽人才招聘网小编为你带来安徽职场资讯最新消息，安徽职场资讯：带你了解职场心理学
说到职场，大家可能会想到职场政治、尔虞我诈、搞小团体、社畜、谨小慎微、领导难搞、同事难缠等等的词语。在我还没进入职场以前，我也是这么认为的，但实际上若是太过于担心和放大职场的阴暗面，只会让自己更加战战兢兢。
今天分享几个职场心理学知识，也许可以在职场人际交往、职场升级打怪方面帮到你。
1.“飞轮效应”
人们在做事情的起始阶段，总会碰到这样或者那样的困难，如果能够克服这些困难，在以后的阶段，做事情才会更加容易。
就像起初转动一个飞轮需要花费很大的力气，但到达一个临界点后，用很小的力气便能容易地将其转起。
2.蘑菇原理：如何应对无人问津
刚入职场的早期，都会经历一段“蘑菇”期：被安排无足轻重的工作，接受无端的批评、指责，或是充当“替罪羊”角色，得不到关注、赏识或是提拔。
这是每个职场新人都要面对的问题。与其去抱怨，还不如适应环境，尽快从“蘑菇堆”里脱颖而出，让自己的价值被真正认可。
3.专精定律：破解成为职场专家的密匙
如果人们在做事情的时候能够专精在一个领域，并不断地在该领域努力、探索，那么他在这个领域将会有所发展，更易取得惊人的成绩。
4.卢维斯定律：谦虚地听取周围人的意见
每个人都有展现自我的心理，但在展现自我的同时，仍然要细心地听取他人的意见，保持谦虚的品质。
5.权威效应：别被“权威”迷惑了双眼
权威人士也有不足之处，也有失误之时，太过追随他们的观点必会阻碍自身的发展。
公司需要那些可以独立思考、独立解决问题的员工。不盲从领导的人往往是领导的“左膀右臂”。
因为他们习惯于主导职场环境，他们善于抓住机会向上司推荐自己，争取表现机会。相比之下，盲从的人在公司总是默默耕耘，等待伯乐的赏识。
6.霍桑效应：适度发泄自己的情绪
不如意、不顺心的事情能够通过不同的发泄方式发泄出来，就能够激发人们的激情，使其更好地投入到其他工作中。
以上就是小编为你们带来的“安徽职场资讯：带你了解职场心理学”，另外想了解更多职场资讯、职场禁忌、职场晋升、劳动法规等讯息，更多职场类资讯内容可查看栏目：职场百科。
原标题：安徽职场资讯：带你了解职场心理学
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