芜湖中小微企业

　　一、公共就业服务常住人口全覆盖是什么?　　答：劳动年龄内、有劳动能力、有就业需求的劳动者可持居民身份证(或社会保障卡)，港澳台人员可持港澳台居民居住证(或港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证)，在常住地公共就业和人才服务机构申请公共就业服务。　　二、“2+N”招聘活动是什么?　　答：根据省人力资源社会保障厅常态化开展“2+N”就业招聘活动要求，芜湖市精准搭建用人单位与求职者对接平台，提供全方位公共就业人才服务，为全面建设现代化五大发展美好芜湖提供强有力的人力资源支撑。“2”，是指“周三就业招聘”“周六人才对接”2大主题招聘活动。“周三就业招聘”，主要针对农民工、失业人员、城镇就业困难人员、新生代劳动者等重点人群，提供人性化招聘服务。“周六人才对接”，主要针对大学生、专业技术人员、技能劳动者等各类人才，提供人才招聘精细化对接服务。“N”，是指针对特殊群体和地方特色组织开展的N项招聘活动。特殊群体，主要针对妇女、退役军人、残疾人、退捕渔民等特殊群体，举办个性化、专业化专场招聘会。地方特色，主要围绕五大发展行动计划、“四送一服”双千工程、建档立卡贫困劳动者、大别山等革命老区等重点，因时因地制宜，组织开展具有地方特色的招聘活动。　　三、初创企业吸纳高校毕业生补贴申请对象有哪些?　　答：新录用毕业2年内的高校毕业生、签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险的各类初创企业。按企业实际招用人数给予1500元/人的岗位补贴，单个企业累计补贴金额最高不超过2万元，分3年到位，每年不超过7000元。　　四、离校未就业高校毕业生帮扶是什么?　　答：针对离校回原籍的未就业高校毕业生，了解其个人意愿，对有就业意愿或者技能培训意愿的人员，提供就业推荐、就业指导和推荐参加技能培训等服务。对建档立卡贫困户家庭毕业生和零就业家庭毕业生予以重点帮扶。　　五、组织开展进校园招聘服务是什么?　　答：根据我市各类用人单位招聘高校毕业生的需求，组织用人单位到目的地高校开展招聘活动。招聘活动中，我局统一安排的车辆、工作餐和招聘展位、宣传等费用由财政承担。　　六、就业困难人员主要包括哪些?　　答：因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员，包括零就业家庭成员、大龄就业困难人员、长期失业人员、享受最低生活保障或边缘家庭的失业人员、享受最低生活保障或边缘家庭的失地失林人员、享受最低生活保障或边缘家庭的残疾人、享受最低生活保障或边缘家庭的高校毕业生和省人民政府确定的其他就业困难人员等。